Работодатели Новосибирска резко сократили зарплату молодым специалистам

Работодатели стали меньше платить молодым специалистам, об этом сообщила пресс-служба портала «Зарплата.Ру».

Если в прошлом году кандидатам без опыта работы предлагали 23 тысячи рублей, то в нынешнем уже 18 тысяч.

Спрос на молодых специалистов остается стабильно низким (12% от общего числа вакансий) и за год он не изменился.

В первую очередь, работодатели ждут специалистов без опыта работы в государственных службах (38% вакансий) и туризме (24%). Также без опыта сотрудники требуются в сферы: медицина и формация (15%), персонал офиса (14%), и розничная торговля (15%).

В одну из самых востребованных сфер в Новосибирске "Продажи, оптовая торговля, сбыт" работодатели не спешат нанимать молодых специалистов: только 8% вакансий не требуют опыта.